非著名学校毕业生4年的职场经历（整理版）

苡一

一楼申明：

这是我根据豆瓣上的一个帖子整理出来的，因为是直播贴，所以在豆瓣上的中间回复很多很多，内容比较零散点


http://www.douban.com/group/topic/13967121/

这是原址位置


故事主人公背景：06年从北京某非著名学校毕业，计算机相关专业，但非计算机专业。薪水从刚毕业时的2k/月 到目前为止翻10倍以上。

苡一

从哪儿说起呢？就从我的毕业学校说起。我的学校虽然是211学校，但是相当的烂，大学里面几乎没有学到什么东西。尽管我是计算机相关专业，但是我对计算机没什么兴趣，也没有学到什么。如果说我在大学里面有什么很大的收获的话，就是当初打算出国，学好了英语，不过后来放弃出国了。

所以一个计算机相关专业的学生，毕业的时候掌握的比较好的竟然是英语，这也是一件非常诡异的事情。。。。
但是眼看毕业就要临近了，焦虑也开始来了.......
离毕业前夕很多公司来我们学校做宣讲会，我也就傻了巴几的去了。我去之前知道这个公司可能只会招聘几个人，但是想不到一个大教室300多个人坐的满满的，娘的，我的心当时就拔凉拔凉的.............

不过我看上届的师兄说，这个公司能给应届生7.5k，妈的，怎么也得去试一试
第一轮是做英语听力，每一个人拿一张卷子，然后放英语对话，我一听，哈，是托福听力。乐坏了，前一段时间我练习过，赶紧运笔如飞...........
中午吃过饭以后结果出来了，300多个人，只剩下了50个人..........
下午两点，考试又开始了，这次考的是反应能力测试之类的题目，还考记忆力，幸运的是，lz也过了。
剩下10个人

正当lz 高兴的参加第三天最终面试的时候，发现这次面试竟然有40个人。lz突然明白了，原来该公司在这么多学校搞宣讲会阿。。。。后来我了解有在北外，天大都搞了
不过这次面试场面搞的很大，而且是在一个大饭店里面搞的，并且包下来了一层，霍霍，这让还没有毕业的lz开了开眼界，当然更加有意思的是，公司总部来主持这个招聘会，两个主持人都是泰国人，都讲英语。。
面试的过程是分组，每组10个人，一起协同完成一项任务，然后旁边有一个mentor记录你的表现，最后打分。在这个过程中，lz发现有很多优秀的竞争对手，有点心里没谱了.......
最后，最后...............终于面试完了

我拖着疲惫的身体回到了学校，第二天的时候，有一个陌生男人给我打了电话，说是该公司的，问我对该公司北京的某IT职位有没有兴趣？作为一个没有见过世面的学生，我连忙说，当然有兴趣，噼里啪啦的语无伦次的说了一大堆，挂了电话以后，就准备过几天去公司实习了.............
公司是在北京CBD的一个高级写字楼里面，哦哟，我了个去，这个楼真是牛逼哄哄，在17层的办公室虽然面积不大，但是毕竟是在这么牛逼的地段，还是让lz很开心的。
lz后来在和公司的其他实习生聊天的时候得知，前几天给lz打电话的那个人是GM (General Manager)，是个老大，哦哟，我了个去。激动的我.............
那就开始实习吧

80块钱一天的实习薪水。这个时候快要毕业了，我一天在学校忙着办理各种事情，一天去公司实习。虽然每天很忙碌，但是也没什么办法，为了那个传说中的7k5的薪水，这些忙碌还是无所谓的，尽管在公司忙的还是一些很低端的工作，比如修个打印机什么的。
这个时候lz忽略了和lz大学的女朋友，她也忙的焦头烂额，并且在最需要lz的时候，lz在忙自己的事情，却没有精力去帮她一把，关系也渐渐恶化。。。。。
当然和公司签约的时候也快到了...............

某日，公司的HR找到我，要我签合同，当时GM也在场，HR笑吟吟的拿出合同，lz一看 2k5。 我有点愣头愣脑的看了看HR， 那个HR告诉我，这个薪水是市场上的价格，我们都调查过的。lz说，难道不是？？？？？ HR说，那是派去泰国总部的员工的价格。。。
我kao ～～～ 可恶的TaiwanGM以及可恶的面试，那当时为什么排场搞的这么大呢？为什么要花这么大的精力来招聘我们呢？最后却给了我一个这么和期望差这么远的薪水？？
后来lz想明白了，原来他们在做show，是为了宣传他们公司。稍微让lz平衡一点的是，和lz一起进公司的还有一个是北大的哥们，估计他更郁闷
还未毕业，工作上的失意让lz有点难受，同时而来的打击，还有lz的女朋友离lz而去。

爱情和刚开始的职场失意，一齐将lz推向了冰点。。。。。。

第一，这个公司是泰国的公司，据我所知东南亚的那些公司都不怎么样，而且lz是偏计算机方向的，而这个公司的主营的行业是造纸行业，在北京还没有打开市场。作为非核心部门的员工，在这种公司是完全没有什么出路的，所做的工作也是偏支持方向的，所以能早走就早走。
事实证明，我的离开是正确的，越早越好。尽管放弃自己辛苦得来的机会不容易，但是这个工作机会完全没有发展前景。所以这让lz认识到，除非给的薪水非常有诱惑力，否则一定做公司的主营业务上做，这样才有发展。例如你做财务的，就应该去四大这样的地方去做。搞计算机的就应该去软件公司做。
我知道有朋友去做前台，或者admin或者文员之类的。我只是想说，这类工作出路很少，并且薪水不会一直提升，因为你不是公司的核心部门，不会创造价值。
lz最为欣慰的一件事情就是在大学里面学好了英语，如果你在大城市工作，多数工作和英语都有很大的相关性，lz后来会讲到，lz的工作都和自己的英语优势密切相关。
这真是lz的一大内心感言，找工作是一个方面，英语对于lz看外面的世界帮助非常的大～～～

其实lz一直在思考一个问题。怎么样才能找到合适的工作。其实找一个工作不难，但是找一个合适自己的却很难了，第一需要自己的能力，第二需要好的时机，而时机是需要等出来的。
那怎么去等待和发现这个时机呢？我发现身边很多的同学都在51job和中华英才网上面投，有些同学每天投3封，但是很快发现几乎等到什么HR的电话，所以很多同学每天海投，几百封。可能会多几个机会，但是有真正的好机会么？lz觉得未必，lz开始想其他的法子了。

首先假设51job上有100个职位，但是有10000个人投，那显然抽中你的机会太低了，并且有那些海量投简历的同学在搅混水（尽管这么做也是没办法），所以一个合适的职位可能有2000个人在投，HR怎么可能会看到你的呢，机会太低了。
所以lz开始联系猎头了，猎头相对来说掌握着很好的职位资源，当然猎头可能会招聘相对高端的职位，但是这个时候对于我来说，掌握一些资源以及他们的联系方式应该是好事，所以我开始联系某些猎头，看看那些职位目前比较热门的，自己好往那个方向发展。
毕业以后我面试过很多公司，其实有些公司我并没有什么兴趣，但是我是单纯想联系一下自己的面试技巧，例如，英文的表达能力，可能会问到的哪些问题。最为常见的是self introduction 自我介绍肯定是需要准备的，所以可以提前准备一下，刚开始几次说话不流利没关系，什么都是练习出来的，多说几次就好了。并且非常重要的一点是，你可以注重一下你的发音，并且注重一下语速和停顿，这样会显得你“掌握”英语，而不是简单的背诵。

你认为一个简短的self introduction能表达出什么呢？要表达你掌握英语的能力，这不需要你的读和写的能力，最主要的是“说”的能力，而这一点恰恰是普通大学生最差的一点。所以我就在这一点下功夫，毕竟自我介绍也很短，所以我要注意表达的语速，语调，以及停顿，这样才能和其他应聘者区别开来，我知道他们很多人根本不会去注意这些。
刚毕业会有一些很烂的工作，类似于一些陷阱。例如我就遇到一个：我去面试，那个公司的HR竟然是我的学姐，聊天的时候还谈到学校的老师什么的，哎，多亲切阿 ～～～～ 后来谈工作的时候，薪水竟然是1300，合同签3年，违约金5w。

我了个去，赶紧闪人。所以还是别看学姐阿之类的，并且工作内容是support，网管之类的，没发展的，幸亏我没去，赶紧闪人。

lz有必要交代一下毕业时候的状况：没工作（因为辞职了），女朋友离开，zf部门工作的一个亲戚也没帮我找工作（可能要退休了吧，也没power了）但是他因为放不下面子，教育了lz一番，说什么工作要自己找阿，别人帮忙没有用阿之类的话，lz当时有点崩溃，心里有点承受不住了。有必要这么装b么，帮不上就帮不上呗，有必要这么教训人么。相对于这个亲戚，lz的老爸在后来和我聊天的时候提到我求职，他很无奈的告诉我，爸爸挺没用的，帮不了你什么忙。这是我听到最最感动的话，我觉得亲人之间的这份坦诚很让我感动，其实我也并不需要他们帮忙，只需要他们给我一份肯定，内心的肯定，我就足够了。

随后lz打算暂时找一个烂工作，因为首先不能闲着，也没饭吃阿，所以还是先工作，从学校到She'Hui有一个缓冲才行，就找了一个自己不喜欢的工作，薪水拿到手是2k左右。反正先活下来再说。于是在里面待了4个月，这是第一份正式的工作，勉勉强强的温饱。但是既然自己不喜欢，就不能长待，不能委屈自己。
这个时候才觉得自己除了会点英语，其实什么都不会。没办法，只能业余时间学习了，这是我自己主动的去学习一点东西，和大学里面的学习那种被动情况不一样。这个时候我才反思其实上大学如果跟着老师走，你就完蛋了，还不如去作自己感兴趣的事情，泡妞搭讪都比上课强，至少还能练习沟通和语言能力呢，但是你学了数学和化学有个屁用？上街买菜的时候，市场上的老大妈会拿出一个本子让你算微积分么？或者会让你做选择题么？不会的，不要用各种借口，说什么数学能够练习缜密的思维，没用的。

4个月以后，失业，也就是毕业4个月后，lz又失业了。口袋里面没有多少钱，怎么办？当时lz还想过当男妓，哈哈～～ 可惜不够帅，所以这条路没有了。其实我自己觉得自己还蛮好学的，只是缺少一个好的机会而已，有一个师傅带带我，我肯定没问题的。失业的这段时间比较苦闷，主要是心理上有点压力，怎么办呢，听听歌曲缓解一下呗。当时听得最多的就是许巍的歌曲，《故乡》，还有范玮琪《最初的梦想》之类的，刺激刺激。困难总是会过去的，当时许巍刚开始混的时候不也很惨嘛，困难总是会过去的。老罗曾经说过，如果你想自杀，请忍一忍等待18个月，18个月后还想自杀，那你就自杀。一般18个月就会想明白的。

而我的机会，出现在2个月后。。。

苡一

也就是毕业6个月后，去面试一个伪外企的职位。说实话，这个职位需要的技能我上学的时候压根就没学过，也是在辞职的2个月内才刚刚接触，没事阿，只要你准备的足够充分，你可以的。所以去之前我先上网搜索面试题，背一背，然后就是瞎编工作经验了，和我一起合住的哥们是这个行业的，我把他的经验全部挪到我身上来，然后了解的详细一点，就变成我的了，然后，我就出发去面试了。。。。

面试的流程机会都差不多，做做题阿之类的，网上既然有很多面试题，我背过了所以很多都能达上来。然后就面试聊天了，搞计算机行业的人一般都比较nice，所以当时他们来面试我的时候，很多题我都达不上来，因为确实没经验，所以我就告诉他，这个题的思路大概是什么样子的，可以朝着什么方向可以解决问题，给我半天时间我就能够解决的，然后我就解释一下因为自己没多少经验，对这个接触的不太多。一般只要是听到这种答复的，都不会随随便便拒绝掉的。因为这个行业涉及的细节太多，任何人都不可能一下子答上来，所以他们对我还是相对满意的。
后来来了一个老外来面试，通过和他的交谈，发现他不懂技术。那就爽了，我就开始瞎吹了，至少要让他留下一个我了解这个行业的印象。然后注意一下自己的英文表达就ok了。据我后来所知，5分是英语的满分，那个老外给我打了4分。说明老外这关我还是混的不错的。

对了，薪水是5.5k

这里其实涉及到一个问题。就是工作经历不是我自己的。当时我也很纠结这个问题，因为这毕竟是一种欺骗，作为一个有道德癖的中国毕业生来说，很多人都受不了。但是从雇主的角度来看，他们招聘的是一个有1年经验的人，只是希望这个人来了以后能上手这个工作。所以我去公司以后，每天都是最晚走的，我们的manager看的我都感动，他亲口对我说，他在我身上看到了他年轻时候的影子。我想通过我的努力，来弥补我经验的不足
结果这个team在做项目的时候，开掉3个人，就我一个新人留下了。而被开的新人，好几个都是有几年经验的。
后来我得知，我的工作其实只需要招聘一个应届生，是HR把门槛抬高了。

就我所看到的招聘，只有寥寥几个是直接说是招聘应届生的。那让这几百万大学生怎么找到工作？？
几十年的教育，让我们的脑子里面充满了各种癖，道德癖，爱国癖等等。一提到某些问题，我们的反映就是各种激烈的反映，真的是这样么？这些被别人灌输的东西都成了你身体的一部分，你会变得很可悲的。
我在这个公司待了1年，其间我不断的学习，也在不断的回报。公司和雇员的关系，其实很简单，就是一个简单的雇佣关系。他雇佣你付你现金，你给他创造利润，仅此而已。不用把公司当成自己的亲爹一样。

离开我的第二个工作的时候，已经毕业1年零4个月了，我应聘了一家国内非常有名的企业。和他们老大以及HR谈的时候我驾轻就熟，他对我很满意，临走的时候，HR对我说，你很能聊嘛。我知道我没什么问题了。薪水8.5k 级别是工程师。和我一起进来的有几个是研究生，级别是助理工程师薪水是我的一半，不过他们有户口。
和HR谈判的时候也要观察一下，看看一个公司的规模，以及你的面试表现，因为最后和hr谈待遇是在最后阶段。你站在hr的角度，你觉得他们会怎么想？他们肯定会用最合适的价格找到最优秀的人，因此他们的手法无非几点，第一，提高招聘要求，这点在前面已经提到了。第二就是压低工资，为了公司省钱嘛，你想想，这其实也是他们的任务……所以他说给不了你期望薪水的，给你砍价的时候，你要判断一下，因为有可能是在哭穷，想少给你几百块钱，这时你要嘴巴硬一点。但是也有可能是超出预算范围，这个时候你可以问问这个职位薪水的范围，正规公司都有的。反正总而言之，一条，维护自己的利益。因为对于刚毕业的求职者来说，能高一点就高一点。
当然如果你觉得这个职位能让你学到很多，薪水可以放到第二位。这个主要看你自己怎么把握了

英语只是我个人的优势，其他同学完全可以有自己的优势，没必要执着于英语，当然英语好更好。
关于优势，我总结了一下，其实有很多优势。例如：英语能力，计算机能力，She'Hui关系家庭背景，社交表达能力，自身条件（长相，身材，内在），处理人际关系能力，性格。等等，当然还有大家可以补充
有些要素是天生的，比如家庭背景，生下来就这样没法改变。自身条件，除了长相大概不能变更以外，但是适当的修饰是可以的。所以我一向都建议女生多修饰一下自己，打扮得体，应该不难吧。

话说我应聘了一家国内非常有名的企业，给的待遇也可以，至少相对于一个只有1年多工作经验的lz来说，还是不错了。这个公司对于应届生来说特别难进，可能连你的简历都不会看，但是lz现在却比较轻松的进去了。可惜lz在这个公司里面待了几天以后，发现这个公司官僚气息太重。如果是国有企业之类有编制的话，说不定lz会在里面继续待着，可惜出了福利稍微好一点以外，其余也没什么，特别让我讨厌的是，和我合作的那个人是毫无经验的，并且对于项目里面深层次的东西一无所知，完全是一个外行。
这时候lz手头有另外一个offer，去了另外一个公司，两个公司离的不远。薪水10k。算了一算，lz在这个公司只待了21天。
我在接下来这个工作待了两年，一动都没动过。我们的老大是印度人，很nice，几乎是和他聊了两年的结果是，熟悉了印度口音的英语
其实从很早开始，我就开始搜集和整理那些招聘信息了，然后用google reader订阅了这些板块，有空就看看哪些比较好的职位，然后同时再关注一下高收入的职位大概集中在哪些领域，这些就是我努力的目标了。

也就是在09年底的时候，一个新的机遇出现了，真的是一个很好的机会

一个某猎头的帖子让我很欣喜，说美国某金融公司要招聘一个Technical support analyst leader,薪水很高，所以我就联系了一下，加了那个人的msn，聊了一会儿，然后让我发了简历，他大概看了以后，就打电话给我，说明天去面谈一下，顺便说一下我哪些地方需要注意的。
真是开心，这个薪水最高能开到XXk一个月。Oh my God ~~~
首先我去了这个猎头公司，和我聊的是一个中年人，大概聊了聊，觉得我还不错，其实对我来说最好的消息是，这个职位还有2个月就要close了，并且还有一个比较搞笑的就是，猎头找错人了，他们去银行方面找了，但是这个公司明显要的是一个计算机方面又懂金融的人，所以我觉得机会不错，我是第一个搞技术的，嘿嘿，可以试一试。我后来和他们猎头的老大聊了，是一个新加坡的老女人，以前就在那个牛逼公司，现在出来做公司了，怪不得会把活给她。
恩，准备一下要去牛逼公司面试了

lz去面试了，提前了很久到的那个楼，然后在楼下徘徊了很久，还特地穿了一件比较直的衬衫，也不知道怎么回事，我的衬衫总是容易穿皱。而且那个猎头特地提醒我要穿一件熨好的衬衫，搞的我很不好意思。
面试我的是一个新加坡人，HR，不过我觉得HR比较好打发，所以聊聊就完了。她叫来了一个澳大利亚人，是另一个组里面的一个头，看上去那个头半睡半醒的样子，也挺好打发的，HR回来以后给我说了一声Good，我知道他们这里应该搞定了。剩下的就是最后一关了，HR给了我电话号码，让我后天打过去面试。
那天面试，首先面试我的是一个印度哥们，口音奇重无比。要不是我被折磨了两年的印度英语，绝对挂掉。但是那个哥们专挑难的问题问，然后我回答的比较模糊的地方，他穷追猛打，我了个去，真没见过这样的。经过几轮狂轰滥炸之后，lz已经头上冒汗了。那个该死的猎头也没有说面试的范围，真可怜，我是第一个来面试的，猎头也不知道什么范围。想不到印度哥们问的这么细，由于这个是和金融财务相关的职位，所以我的精力主要放在金融知识方面去了。结果.....................
奶奶的................. 后来还有一个印度口音的经理问问题，那个时候我已经乱了阵脚了.........仓促中就这样结束了最后面试

最后的结果是： 哥挂了 ～～～ 泪奔 ～～～

lz尽管失败过很多次，但是这次还是很心痛的，因为如此好的机会被lz给失去了。。。。。大把大把的Money阿。其实money不是lz最为看中的东西，lz看中的是这个机会
lz不甘心，就和那个猎头阿姨发了一个邮件，说明了一下情况，陈述了一大堆理由，反正就希望再给一次机会。如果对方心软，真的给了这个机会呢？所以写了邮件，赶紧发。猎头阿姨看到我很诚心，就转了这个邮件给对方，请求再给一次机会。但是，被拒绝了..............
撞墙..................
往后这段时间，lz比较消沉。虽然说经历过失败无数，这次还是有点打击的。不过过了3个月左右，就差不多了
今年年初，又开始了新的旅程 ～～～～
还是一个类似的机会，被我抓住了，不过工作地点是在上海，所以我就来到了上海。

苡一

下面是一些提问跟回答：


好奇：怎么联系猎头？　
ＬＺ是大四毕业时就开始主动联系猎头，还是有了一定工作经验后开始联系猎头？
问：lz是怎样联系上猎头的。。。+1
之前有过去面试猎头公司的职位，没把握好机会啊，应该跟猎头好好交流的闹
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从没去过猎头公司，我是在网上找的，你们如果注意某些相关行业的论坛的话，里面可能有招聘之类的板块。你仔细看的话，总是会有很多猎头在论坛里发帖子，留联系方式。你可以和他们聊聊呗。。。。


z在泰国那公司只是实习，没有签合同么?然后呢然后呢？lz非常善于调动群众情绪
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我后来离开泰国那个公司了。因为考虑到我的行业完完全全不是公司的核心，所以离开这个公司是非常明智的。我在那个公司的时候，当时的老大就告诉我，我是属于这个公司里面support的范畴。support嘛，就是抱个坏了的打印机去修，而这需要大张旗鼓的去招聘么？中关村找一个小贩都比我强N呗，所以我果断走人了。


这里其实还涉及到一个问题。
加入说公司要招聘一个人，项目经理对HR说，我们这里需要招一个有6分能力的人，HR最后的招聘信息上写的肯定是“我们需要一个有8分能力的人”。肯定是这样的，因为HR希望招8分能力的人，这样在随后的面试中才会不被淘汰掉。
这一点从我们国家各个方面都可以看到，你看到招聘信息上都写着“精通XXX”，怎么可能有这么多人会“精通XXX”呢？一般精通一个技能，需要10年左右，应届生的简历上很多都写“精通XXX”吧。
包括相亲的网站，你看到过哪个女生对男生的要求不写“有XXXX，有XXXX”的时候？没有的。这都是一种心里的预期。

俞博文

孩子,,是占位~

落寞的猴子

前排留名

祭夜离尘

正处于2000的境界。

祭夜离尘

0 0。

苡一

回复 7# 祭夜离尘


    你？

苡一

lz的意思是看着招聘上写的是1年工作经验,那么有可能他们要招的就是个应届毕业生?
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我觉得你可以尝试，1－2年内的都可以尝试。3年以上的就不用尝试了，当然注明了不要应届生的，你也没必要尝试，徒劳的。。。。。





没错，是需要克服恐惧。我以前有一个朋友和我说，她毕业只需要一个很低的薪水就可以了。当然她那个时候还在上学，说这种话情有可原。我对她说，你去应聘的时候要以一个和对方平等的身份去对待。你已经不是一个学生了。身份不同了，要转换身份，你面前和你谈判的是一个谈判对手，不是你的老师和家长。




上街买菜的时候，市场上的老大妈会拿出一个本子让你算微积分么？

厉害~~
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所以说物理化学数学之类几乎都没什么用的，除非你进科研所或者专门搞研究，或者你想考研。我觉得学这个的精力还不如花在练习你的表达和沟通能力上。

中国教育最大的失败就是完全不知道市场上需要什么样子的人，沟通能力，表达能力以及作事情的计划能力，在学校是学习不到的。

如果你不考研究生的话，马克思主义，邓小ping理论这些课程一定要逃掉，你觉得这种狗屁玩意儿有什么用么？当然也不要挂掉，重修好像要交钱的




楼主总能很清楚自己的每一步吗?
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没有，很模糊的。但是我在每一个阶段想一想下一阶段大概怎么走，总不能混日子阿。以后的路都得自己走，没有人会为你负责，只有你自己对自己负责。




话说lz跳槽貌似蛮频繁，都是用什么理由？会不会影响以后找工作呢？
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这也是我经常被提到的一个话题。其实我仔细想过这个问题，并且和朋友探讨过。首先你得定义什么是“槽”，我认为所谓的“槽”是一个你正经老老实实工作的一个公司。其实我们在选择一个公司的初期，往往因为对这个工作内容不完全了解，预想的和实际的不一样，所以我认为在工作的初期（可能一个月内）会进行适应。就比如这个国内有名的企业，我进去之前谁知道是这样呢？尽管进去之前我大概了解这个公司可能会有尾大不掉的官僚气息，但是进去以后比想象的严重。

首先，没人管。我进去2个星期，几乎没人给我来分配任务以及相应的入职培训，连做什么都不知道。其次和我一起合作的那个人对项目技术一窍不通，很难以合作。再次，就是项目之间合作的组员不团结，由于我的组员有刚毕业的，脖子上挂的牌子是绿色的带子，其余员工是另外的颜色，另外一个组的员工竟然瞧不起这些挂绿带子的新人，因此我觉得合作可能会出现很多问题，员工之间应该是互相平等的，怎么能如此歧视呢。所以我21天后就走了，当然这段经历是不会写进简历的。

因为招聘求职是双方的事，在磨合的过程中出现问题，当然可以走人的，我觉得不算跳槽，你觉得呢？



趁靠近LZ再次发问：LZ为什么放弃出国？
因为我想出国的说...
同为非著名211
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这的确是一个很痛苦的决定。

不过我问了几个问题，我出国是为了什么？我能留在国外么？我如果回来，我会更加有优势么？

06年的时候，我去了一趟香港，和HK中文大学的一个教授聊了一聊，我以为能套套近乎，想不到吃了闭门羹............奶奶的

HKUST的教授直接说，你学完了就回大陆。。。。。。。。。。

我艹，还是算了。